Vejo a arte da liderança como um esforço criativo moldado pelo contexto e pelo caráter
Vamos supor que sua empresa é o palco onde você representa este papel e faz cumprir com maestria e empenho pessoal, o script de liderança que lhe foi destinado, sabendo que altas são as expectativas de quem o contratou e que a empresa espera de você os melhores resultados.
Você faz ideia de como é visto por todas aquelas pessoas que interagem com você a cada momento ao longo do dia, todos os dias da semana, todas as semanas do mês e todos os meses do ano?
Como você estaria sendo visto e rotulado por elas? Como uma pessoa serena, calma, otimista ou irritada e agressiva? Como oscilam suas emoções positivas e negativas ao longo de um dia de interações intensas? Quais seriam as influências do seu estado emocional na gestão destas pessoas?
Pare e pense sobre estes múltiplos personagens que você representa em cada momento e que te dão muitas vezes o rótulo de durão, analítico, carismático, brincalhão, de chato ou bom de papo, enfim seja lá quais forem os títulos que recebe, o que importa é que a cada instante você está em um estado emocional que varia entre emoções positivas e negativas.
Foi pensando nisto que desenhei para você um treinamento de liderança positiva transformador. Estes conceitos e fundamentos que iremos abordar, tem o propósito de equipar você com as mais recentes tendências da Gestão Positiva Mundial.
Você irá dominar conceitos como: Capital Psicológico Positivo e sua importância na liderança para a sua empresa; Como sustentar a performance e a energia do líder e da sua organização, com isso você vai adquirir uma grande vantagem competitiva capaz de acelerar sua evolução profissional;
Posso assegurar a você líder coach, que será uma experiência fascinante, instigante e sobretudo enriquecedora não somente para aprimorar suas habilidades e competências de liderança, como também para torná-lo(a) um ser humano ainda melhor e sobretudo de alta qualidade.
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